公司依托企業(yè)文化建設，不斷提高員工工作積極性，增強團隊凝聚力，促使企業(yè)在打造品牌文化、樹(shù)立企業(yè)形象、健全服務(wù)體系、擴大美譽(yù)度等各個(gè)方面獲得了社會(huì )的高度贊譽(yù)。

【企業(yè)精神】 務(wù)實(shí) 責任 創(chuàng )新 激情 

【企業(yè)宗旨】 以滿(mǎn)足客戶(hù)需求為己任，全力提供質(zhì)量可靠的創(chuàng )新產(chǎn)品和全方位服務(wù)，成為員工自豪、公眾信賴(lài)的企業(yè)。 

【企業(yè)發(fā)展戰略】以現有的品牌效應和規模經(jīng)營(yíng)為基礎，不斷優(yōu)化產(chǎn)業(yè)結構，做強主業(yè)！

                                  以現有的研發(fā)制造能力為基礎、持續科技創(chuàng )新，積聚優(yōu)勢！

                                  以現有的良好口碑為基礎，持續強化企業(yè)資質(zhì)，為客戶(hù)提供價(jià)值！

【企業(yè)質(zhì)量方針】 科學(xué)管理、全員控制、預防為主、用戶(hù)滿(mǎn)意、持續改進(jìn) 

【企業(yè)用人原則】  

*堅持科學(xué)用人觀(guān)，以業(yè)績(jì)?yōu)閷?，賽馬不相馬：公司將營(yíng)造一種公平、公正、公開(kāi)的用人、選才的“賽馬”機制，所有員工都有施展自己的舞臺，一切靠業(yè)績(jì)說(shuō)話(huà)。 

*遵循“無(wú)間協(xié)同”理念：公司希望各級員工對內對外都能夠進(jìn)行無(wú)間距、無(wú)界限地溝通和協(xié)作，良好的團隊協(xié)作精神是各級員工所必備的素質(zhì)。 

公司理念： 以人為本、誠信務(wù)實(shí)、果斷決策、開(kāi)拓進(jìn)取 

經(jīng)營(yíng)理念： 安全第一、品質(zhì)至上、開(kāi)發(fā)創(chuàng )新、合作共贏(yíng) 

產(chǎn)品理念：嚴控流程出精品，經(jīng)久耐用立口碑

營(yíng)銷(xiāo)理念：為客戶(hù)提供價(jià)值，為用戶(hù)解決問(wèn)題

人才戰略：  團結友愛(ài)、高效協(xié)作、誠實(shí)守信、人盡其才